会社概要
- 事業所名
- ノックスデータ株式会社
- 事業所名（カナ）
- ノックスデータカブシキガイシャ
- 業種
- ソフトウェア・情報処理 ＞ ソフトウェア
- 所在地
- 〒140-0013
東京都 品川区南大井 6-20-14 イーストスクエア大森７階
- その他の所在地
- 名古屋事業所：愛知県名古屋市東区東大曽根町31-6
- 企業データ・事業内容
- 東証二部上場企業・株式会社ISBのグループ会社です。
1974年に設立され、ソフトウェア業界の老舗企業です。
【開発フィールド】
◎通信分野
NGN（次世代ネットワーク）における光コア・メトロ網のWDMやMSPP、パケット・トランスポートといったバックボーン・ネットワークを支えるシステム開発から、認証サーバ、課金サーバ、SIPサーバといったフロントエンド・ネットワークを支えるシステム開発まで、広範囲に手掛けています。
◎航空宇宙分野
各種人工衛星の観測用サーバなど、宇宙へと繋がる通信技術の最先端開発にも挑んでいます。
◎自動車分野
次世代のカーナビゲーションシステムの提案やキーレスエントリーなどのボディー系ECU（電子制御ユニット）の開発、排ガスを制御するECUの開発等を行っています。
◎自社パッケージソフトの開発・販売
一般コンシューマ向けのWindows対応グラフィックソフトを中心とする自社パッケージソフトの開発・販売を行っています。
【プライオリティの高い開発業務に特化】
二次請けや三次請けなど重層構造が当たり前になっているIT業界において、当社は大手との直接取引や受託開発にこだわった業務を行っています。このため、開発にあたっては自社のエンジニアでプロジェクトメンバーを編成し、要件定義といった上流工程から一貫して手掛けることが出来ます。
- 従業員数
- 100～300人未満
- 担当
- 採用部 堅田（カタダ）
- ホームページ
- http://www.knox.co.jp/
- 企業理念・魅力・社風など
- 【部や課を持たないフラットな組織体制】
開発案件に応じてフレキシブルにプロジェクトチームが編成出来るよう、部や課といった縦割りの組織を持たないフラットな体制になっていることも当社の特徴です。このため、年齢や性別に関係なく自由に力が発揮できるとともに、実力主義の企業風土のもと、20代でリーダーに抜擢されている社員も少なくありません。
募集要項
| 募集職種 | IT関連(ソフト・ネットワーク他) |
|---|---|
| 就労希望 | 正社員 |
| 勤務地域（都道府県） | 東京都、愛知県 |
| 勤務地 | 本社：東京都品川区 名古屋事業所：愛知県名古屋市 |
| 採用情報 （仕事内容・給与・待遇など） |
【募集職種】 システムエンジニア、プログラマ 【勤務時間】 フレックスタイム制 （コアタイム13：00～16：00、 標準8時間／日、標準労働時間帯 9:00～18:00） ＊但し試用期間中はフレックスタイム適用外。 【休暇（年間休日125日）】 GW、夏期、年末年始、年次有給休暇(初年度10日･最高20日)、特別休暇、慶弔休暇、育児休暇 【福利厚生】 福利厚生 社会保険(厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険)、企業年金(退職金制度)、団体生命保険、永年勤続表彰、資格取得支援、連続休暇制度､社員旅行、社員親睦会、会社保有別荘(軽井沢、宇佐美) 【諸手当】 住宅手当(最高35,000円)、交通費(全額支給)、時間外手当（全額支給）、家族手当 【昇給】 年1回(4月) 【賞与】 年2回(平均4.5カ月/年) |
| 採用方針・求める人物像 | ・明るく感情表現豊かなコミュニケーションが出来る方 ・熟考するよりスピードを重視し、行動力がある方 ・高い専門性をもったスペシャリストに成長していきたい方 ・協調性があり、チームで作業をするのが得意な方 ・長く働いていきたい方 |
代表取締役社長 小林義文
私たちが求めている人材は、大きな夢を持ち、その実現に向け努力し続けられる人です。そうした"人財"であれば、夢や目標の実現を会社がバックアップします！
IT系の会社って知識がないとやっていけないんじゃないかな…
そんな不安を持った方でも安心して入社頂けます！
当社ノックスデータでは、非常に充実した教育制度が構築されているからです！！
【インターンシップ教育】
入社前にC言語やJavaといった技術言語に関する基礎知識をつけてもらうために、入社前研修を行っています。
入社前に上司や先輩となる方、同期と顔を合わせることが出来るので、入社前の不安も軽減出来ます！
【階層教育】
役職毎に必要なスキルを養うために、階層教育を実施しています。
新入社員向けには、名刺交換や電話応対方法などビジネスマンとしての必須スキルを身につけて頂きます。
【海外研修】
国際感覚をもったシステムエンジニアになるために、入社5年目の社員を対象に海外研修を行っています。行き先はアメリカ・中国・ベトナムなどIT最先端の場所に訪問しています。